1，建（jiàn）议根（gēn）据现场关键部位和（hé）关键设备的清洁服务制定明确（què）的规定（dìng），对（duì）清洁服务（wù）人员的具体行为提（tí）出更严格的（de）要求。清洁服务由专业人员执行;通过示范（fàn）教育，规（guī）范（fàn）所有（yǒu）清（qīng）洁服务人（rén）员的工作行为（wéi），通过（guò）专业（yè）的现场模拟进行清洁服务的（de）实际操（cāo）作，使（shǐ）所有清洁人员掌握清洁服务（wù）工作的（de）要领和注意事项;

　　2.建议开展各种渠道和各种形式的安全教育，如知识讲座，座谈会和其他形式的会议;开展（zhǎn）安全宣传横幅，标语，标（biāo）志，图片，安全公告栏等;例（lì）如，用于安全（quán）行业的教（jiāo）育CD，如（rú）视听产品（pǐn）;现场观察和示范;如编（biān）写简单易记的（de）短句，打印小（xiǎo）手册;如“四检四看”，即：检查心灵，看（kàn）是否（fǒu）有一（yī）个（gè）不小（xiǎo）心（xīn）的地方，检（jiǎn）查（chá）行为，看是否（fǒu）有违规的（de）地方，检查隐患，看是否有任何危险的安全对（duì）设备（bèi），检查过程，看是否（fǒu）执行标准化操作。

　　3.建（jiàn）议根据清洁服（fú）务项目现场明（míng）确的工作职责（zé），操作程序，奖惩措施，员工（gōng）手册，安全和纪律注（zhù）入方（fāng）法，要与时俱进，加强“安全意识教育”。安全（quán）第 一，预防为主“。

　　4.建议采用新的培训，测试和（hé）其他方（fāng）法，重新检查所有清洁服务人（rén）员（yuán）的（de）岗前安全测试。通过资格的人员将（jiāng）根（gēn）据结果分（fèn）配主要（yào）职位，并重新确（què）定薪酬;将组织（zhī）新的后清洁服务（wù）人员进行全面的系统（tǒng）。安全教育（yù）的（de）目的是清洁服务人员教育水平（píng）较低，安全教育普及，实（shí）际和深（shēn）入（rù）的（de）解释简单（dān）易懂（dǒng）。使（shǐ）用清（qīng）洁函授课程（chéng）进行（háng）生（shēng）动的多媒体教学（xué）和案例分（fèn）析，可以使培训工作更加有效。

　　5.建议根（gēn）据现场清（qīng）洁工作的实（shí）际情况，现场主管(或行政（zhèng）管（guǎn）理人员与清洁（jié）函授课程相结合)重新划分安全工（gōng）作区（qū）和不（bú）安（ān）全工作部件，并重新规定（dìng）其长度。设备（bèi）清（qīng）洁服务（wù）时间，要求清洁人员（yuán）严格执行操作规章制度;在课前做好安全和风险分析，在课后的第二天做（zuò）好工作总结，把握主题（tí），结合实际情况，开展（zhǎn）定期（qī）安全活动。